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員工每天帶薪拉屎3至6小時(shí)被解雇 究竟是怎么回事?

導(dǎo)讀:去衛(wèi)生間本來是人的正常生理需求,但有人卻每天帶薪拉屎時(shí)間過長(zhǎng),結(jié)果被公司解雇了?員工長(zhǎng)時(shí)間帶薪拉屎被解雇王某于2006年4月進(jìn)入公司工作...

2014年6月,公司設(shè)置特別任務(wù)室,并將王某調(diào)至該任務(wù)室。該任務(wù)室工作人員為王某一人,并由總經(jīng)理直接管理,完成總經(jīng)理交辦的相關(guān)工作。

員工每天帶薪拉屎3至6小時(shí)被解雇 究竟是怎么回事?

2014年12月王某因肛腸疾病在醫(yī)院進(jìn)行手術(shù),2015年1月傷口愈合,但其表示一直存在疼痛感。2015年7月開始,王某每天在廁所停留的時(shí)間為3至6個(gè)小時(shí)。

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